博鱼体育和京朝轩-食堂员工晋升管（guǎn）理制度（dù）
2022-12-20 15:40
565
食堂（táng）员工（gōng）晋升管理制度（dù）：
第一条本公司各单位经内部人员调整不能满足食堂经营（yíng）管（guǎn）理和业务发展对（duì）人力的需求时，采（cǎi）取晋升的方式选拔人才（cái），为此，特制订（dìng）本（běn）制度。
第（dì）二条（tiáo）为鼓励食堂员工积极向上、多（duō）作贡献及奖励先进、选拔贤能（néng），使公司员工（gōng）晋升及调（diào）任有所依（yī）据。
第三条本制（zhì）度所指（zhǐ）的晋升，是指公司对（duì）符合晋升条件的员工给予（yǔ）工资的晋级或职务的升迁。
第（dì）四（sì）条公司员（yuán）工工作努（nǔ）力、业（yè）绩突出者，均可成为被晋升的对（duì）象。对员工的晋升应当严格要求，公平对待（dài），对公（gōng）司所有在职员工实行公平（píng）公（gōng）正的晋（jìn）升机制（zhì）。
本文地址（zhǐ）：http://www.ez.xinxiang.zz.pingliang.ww38.viennacitytours.com/xinwendongtai/gongsixinwen/2022/1220/546.html【转载请注（zhù）明出处】